Referenznummer: FEVVEH_STG_EM

Entwicklungsmonteur*in (m/w/d) KFZ

Standort:
Stuttgart

Arbeitszeiten:
Vollzeit

About us

Die FEV Vehicle GmbH, als Mitglied der weltweit agierenden FEV Gruppe mit über 6.700 Mitarbeitern, steht für hohe Kompetenz und Innovationskraft in der Gesamtfahrzeugentwicklung. Von der Vorentwicklung bis hin zur Serienumsetzung sind wir ein anerkannter Partner unserer Kunden weltweit. Als technologiegetriebenes Unternehmen, mit unserem nationalen und internationalen Niederlassungsnetzwerk arbeiten wir an der Entwicklung von Karosseriestrukturen, Fahrzeugaußenanbauteilen, Innenausstattungen, Fahrwerk, Antriebsstrang und Licht. Dabei werden die neuesten Entwicklungstools und -methoden im Bereich Konstruktion, Simulation und Versuch eingesetzt.

Ihre Aufgaben

Du unterstützt uns bei…

… dem Aufbau (Montage/Demontage/Reparaturen) von Entwicklungsmotoren, und zugeordneter
Triebstrang- und Aggregatekomponenten nach vorgegebenem Muster inkl. Dokumentation
(gem. Vorgabe)
… der Analyse und dem Beheben von Fehlern und Störungen an Entwicklungsaggregaten
… der Durchführung von Mess- und Überprüfungsarbeiten beim Aufbau
… der Demontage/Befundung von Entwicklungsmotoren inkl. Dokumentation nach Vorgabe
… dem Aufbau, Einbau und Analyse von Messtechnik incl. Überprüfung verbauter Messtechnik an
Entwicklungsaggregaten und Komponenten
… der Funktionsprüfung/-testing von Entwicklungsaggregaten und zugeordneten Systemen/
Komponenten im Aggregateaufbau

Ihre Qualifikation

Du bringst Dich bei uns ein durch Deine…

… Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker/-Elektriker oder mit einer vergleichbare Ausbildung
… Erfahrung als KFZ-Mechatroniker/-Elektriker mit spezifischen Kenntnissen im
Entwicklungs-Motoren-/ Getriebe- /Komponentenumfeld.
… Qualifikation im Bereich Hochvolt (HV) HV2, HV3 (FfHV) wünschenswert
… Kenntnisse im Umgang mit werkstattspezifischen Diagnose- und IT-Systemen im techn. Bereich
der Entwicklung (WIS/EPC, Monaco, Kers, Finas, MS Office)
… Bereitschaft zu Einsätzen auf externen Erprobungsfahrten im In- und Ausland und
zur Schichtarbeit (1/2-Schichtbetrieb) bis 5 Tage/Woche

Benefits

Arbeitszeitmodelle und Mobile Arbeit
Ob du deine Kolleg*innen vor Ort sehen möchtest oder du auf den Arbeitsweg verzichten möchtest, die Verteilung deiner Office- oder Remote-Tage kannst du dir frei einteilen. Wir wünschen uns lediglich ein Tag die Woche Präsenz. Für eine gesunde Work-Life-Balance bieten wir neben den 30 Tagen Jahresurlaub zudem Gleitzeit, Zeitausgleich und unterschiedliche Teilzeitmöglichkeiten.

Teamgeist
Wir sehen uns nicht nur als Unternehmen, sondern auch als Konstrukt für soziale Kontakte. Wir stärken unser WIR-Gefühl durch die jährlichen Firmenfeiern, das Nikolaus-Grillen und unsere Teamevents in den Abteilungen und schaffen dadurch positive und lustige Erlebnisse.

Health – bleib gesund
Deine körperliche und mentale Gesundheit ist uns wichtig. Wir bieten ein jährliches Gesundheitsprogramm und gemeinsamen Sportevents an der frischen Luft unter dem Motto „Stop talking, start walking!“ an. Wir stellen wöchentlich kostenfrei saisonales Obst aus der Region zur Verfügung, so dass du mit wertvollen Vitaminen versorgt bist.

Feedback-Kultur – sag uns deine Meinung!
Wir befürworten eine offene Feedbackkultur. Für Situationen, in denen man aber lieber anonym bleiben möchte, hast du die Möglichkeit, mit unserer roten Postbox deine Meinung und Ideen frei zu äußern.

Onboarding
Mit unserer Welcome-Einführung heißen wir dich herzlich willkommen. Unser Patenschaftsmodell und Feedback-Gespräche unterstützen deinen Onboarding-Prozess.

Leistungspaket
Wir zahlen einen Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitervergünstigungen durch attraktive Corporate Benefits.

Ihr persönlicher Ansprechpartner