Referenznummer: E421

Ingenieur als SE-Teamleiter (m/w/d) SB/WE Niedervolt-Wandler/LIN-Stromverteiler im Rahmen als Generalentwickler

Standort:
München

Unternehmen:
FEV EVA GmbH

Arbeitszeiten:
Vollzeit

Was wir tun - und warum!

„Verantwortung leben – Zukunft gestalten“. Dieses Motiv ist der rote Faden unseres Leitbildes und zeigt die Werte, nach denen wir handeln: Was wir tun, soll dem Wohl von Kunden, Mitarbeitern, Partnern und der Gesellschaft dienen. Die FEV EVA GmbH widmet sich wegweisenden Innovationen der Automobilbranche und deckt die gesamte Bandbreite von der Ideenfindung bis zur Produktgestaltung ab. Unsere Vision ist es, als renommierter Partner der Automobilindustrie die Zukunft der Mobilität auf verantwortungsvolle Weise mitzugestalten.

Dein Verantwortungsbereich:

  • Du übernimmst die fachliche Führung eines SE- Teams für Komponenten Niedervolt-Wandler oder LIN-SV (LIN-Stromverteiler)

  • Du steuerst (u.a. auch schwierige) Lieferanten in seiner Zielerfüllung

  • Du berichtest in den entsprechenden Kunden-Gremien

  • Du vertrittst die Komponente gegenüber der Modulleitung

  • Du vereinbarst die Ziele für die Komponente mit der Modulleitung

  • Du verantwortest die Zielerreichung der Komponente für Eigenschaften, Kosten, Gewicht, Qualität und Termine

  • Du führst das Änderungs-, Problem- und Qualitätsmanagements für die Komponente durch und stellst die Q-Arbeit (PMP) sicher

  • Du führst die technische Freigaben und Dokumentation der Komponente durch

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Automotive-Umfeld sowie fundierte praktische Erfahrung in der Projektleitung

  • Umfassende Kenntnisse in der Serienentwicklung bzw. Serienbetreuung im Bereich Elektromobilität sowie in der präventiven und reaktiven Qualitätsarbeit bei OEMs oder Tier-1-Zulieferern

  • Tiefgehendes Prozessverständnis der automobilen Entwicklungs-, Serienbetreuungs- und Problemmanagementprozesse (u. a. ItO, SB/WE, PMP) sowie im Software-Freigabeprozess

  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2) gemäß GER/CEF

  • Sicherer Umgang mit kundenspezifischer Anwendungssoftware wie gAMS, FLS, OCTANE und PQM

  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Komponentenverantwortung, idealerweise als SE-Teamleitung, oder in einer vergleichbaren Rolle mit entsprechender Verantwortung

  • Du legst hohen Wert auf eine gute Zusammenarbeit im Team – sowohl mit Kollegen als auch mit Kunden.

Unsere Social Benefits - EVA'ler sein lohnt sich: 

  • 30 Tage Urlaub
  • 20 Tage Workation im EU Land
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit
  • EVA Patenprogramm durch deinen BestBuddy
  • Attraktives Mitarbeiterbonuspaket
    • Übernahme der kompletten Fitnessstudio Jahresgebühr beim Premium Anbieter body+soul oder dem Urban Sports Club
    • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
    • Ticket Plus Shopping Card von Edenred (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
    • JobRad (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
    • Kinderbetreuungszuschuss 
    • Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes
    • Möglichkeit, den eigenen Hund mit ins Büro zu bringen
    • Homeoffice
  • Personalentwicklungskonzept durch unsere EVA Academy für Fach- und Toolschulungen sowie Softskill-Seminare
  • Jährliche Mitarbeitergespräche
  • Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents
  • Großartige Kollegen und ein tolles Betriebsklima mit „Du“-Kultur sowie Spaß an der Arbeit
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
  • Bonus für die erfolgreiche Werbung eines neuen Mitarbeiters
  • Wasserspender und leckeren Kaffee 

Dein persönlicher Ansprechpartner

 

Veronika Seitzl
Human Resources

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