Referenznummer: E51_519
Projektplanung von Umrüstumfängen aller Antriebsvarianten in der Fahrzeugentwicklung (m/w/d)
Standort:
Essen, München, Stuttgart
Unternehmen:
FEV EVA GmbH
Arbeitszeiten:
Vollzeit
Vollzeit
Was wir tun - und warum!
„Verantwortung leben – Zukunft gestalten“. Dieses Motiv ist der rote Faden unseres Leitbildes und zeigt die Werte, nach denen wir handeln: Was wir tun, soll dem Wohl von Kunden, Mitarbeitern, Partnern und der Gesellschaft dienen. Die FEV EVA GmbH widmet sich wegweisenden Innovationen der Automobilbranche und deckt die gesamte Bandbreite von der Ideenfindung bis zur Produktgestaltung ab. Unsere Vision ist es, als renommierter Partner der Automobilindustrie die Zukunft der Mobilität auf verantwortungsvolle Weise mitzugestalten.
Dein Verantwortungsbereich:
Als Projektplanung von Umrüstumfängen bist du hautnah an der aktuellsten Technik und leistest einen entscheidenden Beitrag zur Entwicklung der neuesten Generation von Fahrzeugen in allen Antriebsvarianten!
- Projektkoordination zur Integration des e-Drive Systems (BEV, PHEV) und konventionellen Antrieben in zukünftige Fahrzeugderivate
- Abstimmung bzw. Einfordern der Bedarfsplanung von Umrüstvorhaben zusammen mit dem Projektverantwortlichen
- Eigenverantwortliche, detaillierte Erstellung von Deltamengengerüsten für Erstumrüstungen diverser Umfänge in Abstimmung mit den SE-Teams (Konstruktionsbereiche)
- Definition von Ausbauwegen in Zusammenarbeit mit den Versuchswerkstätten sowie Bauraumuntersuchungen am virtuellen Fahrzeug
- Eigenständiges Leiten von Regelterminen mit Schnittstellenpartnern (Modul, SE-Teams, Beschaffung, Werkstatt, etc.)
- Ermittlung und Aufbereitung der freigaberelevanten Daten im Rahmen der BMW-Prozesskette (bspw. TPKHW)
- Abstimmung mit der weiteren Verwendungs- und Umrüstplanung (u.a. Planung, Abstimmung und Anmeldung von I-Stufenhochrüstungen) zur optimierten Zusammenlegung von Werkstattaktivitäten der betrachteten Fahrzeuge
- Dokumentation des Hardwarestandes für alle Erprobungsträger
- Einsteuerung und Betreuung von Umrüstungen in den Versuchswerkstätten inkl. Koordination der Hardwarebereitstellung und Weiterverwendung relevanter Bauteile
- Steuerung von Analysetätigkeiten nach Fahrzeugausfällen und Einleitung der Reparaturvorgänge
- Risiko- und Eskalationsmanagement
- Vertretung der Projektziele in diversen (Sonder-)Gremien
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, idealerweise Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ abgeschlossener Techniker oder erste Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement
- Erste Erfahrung im Bereich Projektmanagement, idealerweise bei unserem Kunden BMW
- Toolkenntnisse in SAP Everest, darüber hinaus in DAVE, FIPS, VDM, SWL-Cockpit und SPEED wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in Excel, Outlook und PowerPoint
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Kundenorientierung, Kommunikations-, und Durchsetzungsvermögen
- Organisationstalent sowie Freude am Präsentieren runden dein Profil ab
- PKW-Führerschein ist zwingend erforderlich, idealerweise bereits BMW-Führerscheine B1, B2, ELF und E1
Unsere Social Benefits - EVA'ler sein lohnt sich:
- 30 Tage Urlaub
- 20 Tage Workation im EU Land
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit
- EVA Patenprogramm durch deinen BestBuddy
- Attraktives Mitarbeiterbonuspaket
- Übernahme der kompletten Fitnessstudio Jahresgebühr beim Premium Anbieter body+soul oder dem Urban Sports Club
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
- Ticket Plus Shopping Card von Edenred (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
- JobRad (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
- Kinderbetreuungszuschuss
- Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes
- Möglichkeit, den eigenen Hund mit ins Büro zu bringen
- Homeoffice
- Personalentwicklungskonzept durch unsere EVA Academy für Fach- und Toolschulungen sowie Softskill-Seminare
- Jährliche Mitarbeitergespräche
- Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents
- Großartige Kollegen und ein tolles Betriebsklima mit „Du“-Kultur sowie Spaß an der Arbeit
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Bonus für die erfolgreiche Werbung eines neuen Mitarbeiters
- Wasserspender und leckeren Kaffee
