Referenznummer: TL_340

Teamleiter EES Absicherung in der Entwicklung von Hochvoltbatterien für Hybrid- und Elektrofahrzeuge (m/w/d) (TL_340)

Standort:
München

Arbeitszeiten:

Was wir tun - und warum!

„Verantwortung leben – Zukunft gestalten“. Dieses Motiv ist der rote Faden unseres Leitbildes und zeigt die Werte, nach denen wir handeln: Was wir tun, soll dem Wohl von Kunden, Mitarbeitern, Partnern und der Gesellschaft dienen. Die EVA Fahrzeugtechnik GmbH widmet sich wegweisenden Innovationen der Automobilbranche und deckt die gesamte Bandbreite von der Ideenfindung bis zur Produktgestaltung ab. Unsere Vision ist es, als renommierter Partner der Automobilindustrie die Zukunft der Mobilität auf verantwortungsvolle Weise mitzugestalten.

Ihre Aufgaben

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Fachliche, organisatorische und disziplinarische Führung des Teams mit bis zu 40 Mitarbeitern
  • Ressourcen- und Kostenplanung
  • Pflege und Ausbau des Kundenstammes
  • Koordination und Umsetzung von Projekten in Abstimmung mit den jeweiligen Projektleitern
  • Definition, Durchführung und Anpassung von Arbeitsabläufen und internen Unternehmensprozessen in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit mit zentralen und technischen Bereichen
  • Teamentwicklung und Personaleinsatzplanung
  • Strategische, fachliche und wirtschaftliche Weiterentwicklung zusammen mit dem Abteilungsleiter

 

 

    Ihre Qualifikation

    Das bringen Sie mit:

    • Fundierte Kenntnisse im Bereich Absicherung von elektrischen Energiespeichersystemen in der Serienentwicklung, idealerweise im Automotive-Umfeld
    • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung und -entwicklung
    • Ausgeprägtes strategisches und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
    • Hohe Sozialkompetenz und Werteorientierung
    • Analytische Fähigkeiten, Ergebnisorientierung und Entscheidungskompetenz
    • Überzeugendes und souveränes Auftreten
    • Hohes Verantwortungsbewusstsein
    • Kundenorientierung, unternehmerisches Denken sowie Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
    • Selbständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und hohe Eigeninitiative

    Was wir bieten

    • Unbefristeter Arbeitsvertrag
    • Attraktive Gehaltskonditionen
    • 30 Tage Urlaub
    • Eine umfassende Einarbeitung inkl. EVA Patenprogramm
    • Umfangreiche Personalentwicklung durch unsere hauseigene EVA Academy
    • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit
    • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
    • Regelmäßige Mitarbeitergespräche
    • Attraktive Sozialleistungen, z.B.
      • Kinderbetreuungszuschuss
      • Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes
      • Übernahme der kompletten Fitnessstudio Jahresgebühr beim Premium Anbieter body+soul durch unser EVA Firmenkontingent (inkl. Wellnessbereich)
      • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (Zuschuss bis zu 120,00 EUR/Monat, je nach Betriebszugehörigkeit)
      • Ticket Plus Shopping Card von Edenred (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
      • Kostenlose Wasserspender sowie Heißgetränke
    • Regelmäßige Mitarbeiterversammlungen und Teamevents
    • Großartige Kollegen und ein tolles Betriebsklima sowie Spaß an der Arbeit
    • Bonus für die erfolgreiche Werbung eines neuen Mitarbeiters
    • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

    Ihr persönlicher Ansprechpartner

     

    Alexandra Ebner
    Personalabteilung - EVA Fahrzeugtechnik GmbH

    Telefon 

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