Referenznummer: E31_313

Technischer Projektmanager in der Entwicklung von Batteriemanagementfunktionen (m/w/d)

Anforderungs- und Projektmanagement im Bereich Li-Ionen Hochvoltspeicher für Hybrid- und Elektrofahrzeuge

Standort:
München

Unternehmen:
FEV EVA GmbH

Arbeitszeiten:
Vollzeit

Was wir tun - und warum!

„Verantwortung leben – Zukunft gestalten“. Dieses Motiv ist der rote Faden unseres Leitbildes und zeigt die Werte, nach denen wir handeln: Was wir tun, soll dem Wohl von Kunden, Mitarbeitern, Partnern und der Gesellschaft dienen. Die FEV EVA GmbH widmet sich wegweisenden Innovationen der Automobilbranche und deckt die gesamte Bandbreite von der Ideenfindung bis zur Produktgestaltung ab. Unsere Vision ist es, als renommierter Partner der Automobilindustrie die Zukunft der Mobilität auf verantwortungsvolle Weise mitzugestalten.

Dein Verantwortungsbereich:

 

  • Verantwortung für die Klärung der Anforderungen an das Batteriemanagement der nächsten Generationen
  • Erstellung und Abstimmung der Hochvoltspeicher Funktions-Lastenhefte mit den Entwicklungspartnern
  • Dokumentation der Anforderungen in IBM Rational DOORS für die Funktionsentwicklung des Hochvoltspeicher-Managements
  • Organisation und Moderation der projektspezifischen Gremienlandschaft
  • Eigenständige Klärung von technischen oder prozessualen Problemstellungen
  • Erarbeitung von notwendigen Änderungsmaßnahmen sowie Fehlermanagement
  • Erstellung eines Lastenhefts für jeden Entwicklungsabschnitt
  • Ausleitung von Entwicklungsständen aus DOORS
  • Erweiterung und Entwicklung notwendiger Tools und Methoden für die Anforderungsentwicklung (z.B. die Konfiguration von Tools, Erstellung von Skripten und Automatisierungsabläufen) 

Dein Profil:

 

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Physik, Fahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Affinität für Elektromobilität, v.a. Hochvoltspeicher / Batterien
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
  • Erfahrung mit IBM Rational DOORS, MATLAB und C/C++ wünschenswert
  • Idealerweise erste Erfahrung in der Automotive Serienentwicklung
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Organisationsgeschick 

Eckdaten:

  • Einsatzort: München
  • Eintrittsdatum: ab sofort
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Vertragsart: unbefristete Festanstellung

Unsere Social Benefits - EVA'ler sein lohnt sich: 

  • 30 Tage Urlaub
  • 20 Tage Workation im EU Land
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit
  • EVA Patenprogramm durch deinen BestBuddy
  • Attraktives Mitarbeiterbonuspaket
    • Übernahme der kompletten Fitnessstudio Jahresgebühr beim Premium Anbieter body+soul oder dem Urban Sports Club
    • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
    • Ticket Plus Shopping Card von Edenred (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
    • JobRad (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
    • Kinderbetreuungszuschuss 
    • Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes
    • Möglichkeit, den eigenen Hund mit ins Büro zu bringen
    • Homeoffice
  • Personalentwicklungskonzept durch unsere EVA Academy für Fach- und Toolschulungen sowie Softskill-Seminare
  • Jährliche Mitarbeitergespräche
  • Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents
  • Großartige Kollegen und ein tolles Betriebsklima mit „Du“-Kultur sowie Spaß an der Arbeit
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
  • Bonus für die erfolgreiche Werbung eines neuen Mitarbeiters
  • Wasserspender und leckeren Kaffee 

Dein persönlicher Ansprechpartner

 

Veronika Seitzl
Human Resources

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